全员竞聘赛风采 创新实干展新风——疏浚分公司开展全员竞聘会

       为适应疏浚分公司发展需要,加强部门建设,强化部门管理、协调、服务职能,优化人力资源配置并促进人才的合理流动,切实提高员工责任担当。8月8日,疏浚分公司开展全员竞聘大会。
       根据前期调研,经疏浚分公司研究确定,对湘阴基地及本部设4个部室,共19个岗位实行全员竞聘上岗,并成立由主要领导担任组长的竞聘工作小组,负责对竞聘人员进行面试和评分。此次全员竞聘按照岗位发布、公开报名、资格审查、竞聘演讲及答题、集体合议、公示、聘任等程序进行,全程接受百舸水利纪检监察部、人力资源部的监督。
       整个竞聘会开展的井然有序,竞选人员按照顺序依次进行演讲,从工作概述、竞聘优势和条件以及对拟竞聘职位的规划与工作展望等方面进行了细致的阐述,并现场应答由评委会提出的三个问题。
       百舸争流,鹰击长空,万类霜天竞自由,此次竞聘为广大员工提供了展示自我的舞台,真正实现了“想干事的人有机会、能干事的人有平台”,进一步激发了全体员工拼搏奋进、开拓创新的内在动力,使工作动力更强、工作氛围更浓,也为公司持续健康发展提供了人才支撑。


图/文:谢健华    审核:高纯
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